Mit Leidenschaft für Immobilien und Menschen

UNSERE UNTERNEHMENSKULTUR

Einzeln stark – im Team unschlagbar

Individualität, Authentizität, Ehrlichkeit, Vertrauen und Verbindlichkeit – dies sind für uns nicht nur Grundsätze im Umgang mit Kunden sondern auch im Umgang miteinander. Bei uns steht das Team im Fokus – ein Team aus Nachwuchskräften und top ausgebildeten Spezialisten, die vieles gemeinsam haben. Interesse und Leidenschaft für Immobilien, den Umgang mit Menschen und Freude an der Arbeit.

IHRE KARRIERE BEI ROBERT C. SPIES

Werden Sie ein Teil des Teams

Wenn Sie unsere Werte teilen und eine branchen- oder positionsspezifische Ausbildung mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen nach Talenten, die alltäglichen Aufgaben mit Sachverstand und besonderen Herausforderungen mit Kreativität begegnen; die Verantwortung für Projekte und Kunden übernehmen und dem Team den Rücken stärken. Nachstehend finden Sie unsere aktuellen Stellenausschreibungen. Bewerben Sie sich – auch gerne initiativ – und kommen Sie an Bord! Wir freuen uns auf interessante Gespräche und Kontakte.

4 Fragen an Jana Heijenga

  1. Team

  2. Entwicklung

  3. Arbeit

  4. Benefits

  • Bei Ihnen steht das Team im Mittelpunkt. Was zeichnet das Team von Robert C. Spies aus?

    Wir sind ein bunter Blumenstrauß an Spezialisten und Individuen, so dass wir alle Kundenanfragen optimal beantworten können. Was uns aber eint sind unsere Werte – wir sind auch miteinander hoch verbindlich, ehrlich, authentisch und können uns blind aufeinander verlassen. Dadurch bleibt es trotz unseres Wachstums familiär und herzlich – bei aller Professionalität. Jeden Morgen begrüßen wir uns alle persönlich, da werden dann schon erste Themen besprochen oder aber auch über das Wochenende ausgetauscht. Insbesondere wird das tolle Klima auf unseren Firmenfesten – unserem jährlichen Spies-Event im Sommer und der traditionellen Weihnachtsfeier – spürbar. Alle Kollegen von allen Standorten kommen zusammen und haben einfach eine gute Zeit miteinander.

Ihre Ansprechpartnerin
Jana Heijenga
Jana Heijenga
Leitung Personal und Organisationsentwicklung

Initiativ bewerben

Wir besetzen nicht nur Stellen, sondern suchen Persönlichkeiten, die unser Unternehmen auf überraschende Weise voran bringen.

Wenn Sie zu Robert C. Spies passen, dann bewerben Sie sich initiativ. Über unser Bewerbungsformular erreichen Ihre Unterlagen uns auf dem kürzesten Weg.

Bitte laden Sie Ihre vollständigen Unterlagen, bestehend aus Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen hoch.